TUYỂN DỤNG - QUẢN LÝ VÀ PHÁT TRIỂN QUỸ GIÁO VIÊN HẠNH PHÚC
Trong suốt gần 3 năm hoạt động, Quỹ luôn không ngừng nỗ lực, phát triển để phụng sự cộng đồng giáo viên mầm non & trẻ trên khắp cả nước. Cho tới nay Quỹ GVHP đã đi được đến với hơn hai mươi tỉnh thành, tổ chức hàng trăm khóa học và những hội thảo về giáo dục mầm non cả trực tuyến lẫn trực tiếp, được hàng ngàn thầy cô giáo trên cả nước biết đến.
Hiện chúng tôi đang tìm kiếm một người dẫn dắt với trái tim nhiệt huyết tham gia Quỹ với vai trò Quản lý & Phát triển Quỹ. Để giúp Quỹ vươn mình, hoàn thiện trọn vẹn sứ mệnh phụng sự của mình tốt hơn mỗi ngày.
Mời bạn đọc thông tin tuyển dụng đầy đủ dưới đây:
VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG
Quản lý và Phát triển Quỹ
ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC
Ưu tiên ứng viên đang sinh sống ở Hà Nội hoặc Thành phố Hồ Chí Minh để thuận tiện cho các giao dịch trực tiếp. Sau hai tháng thử việc ứng viên có thể chọn làm việc từ xa.
BÁO CÁO CHO
Giám đốc Quỹ
THỜI GIAN LÀM VIỆC
Linh hoạt, miễn sao bạn đảm bảo hoàn thành các công việc được giao, và đảm bảo bản thân có thời gian nghỉ ngơi 2 ngày/tuần.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Quản lý & vận hành:
- Giám sát các hoạt động, dự án và đưa ra quyết định và đề xuất đúng đắn những giải pháp, chiến lược,… với hội đồng Quỹ, xây dựng hệ thống quy trình quy định cấp Quỹ và các bộ phận.
2. Truyền thông:
- Chỉ đạo và giám sát việc xây dựng kế hoạch truyền thông của các dự án & tổ chức; đánh giá định kỳ các kênh truyền thông của tổ chức (website/ Facebook/ Youtube).
- Định kỳ đánh giá và điều chỉnh kế hoạch, hoạt động truyền thông.
3. Phát triển tổ chức:
- Đinh hướng việc tổ chức xây dựng và phát triển các dự án, hoạt động của Quỹ;
- Phối hợp với đội ngũ tìm kiếm và kết nối với các tổ chức, chuyên gia, nhà tài trợ xây dựng các dự án giáo dục vì cộng đồng & xã hội;
- Xây dựng các chương trình gây quỹ & tìm kiếm các nguồn tài trợ, nguồn quỹ thường niên cho các dự án hoạt động.
4. Nhân sự:
- Hướng dẫn đội ngũ nhân sự trong quá trình công tác, xây dựng kế hoạch phát triển cho các thành viên trong Quỹ thành đội ngũ tiên tiến, đoàn kết và hạnh phúc;
- Xây dựng cơ chế lương, khen thưởng, đãi ngộ phù hợp với chiến lược và mục tiêu của tổ chức;
5. Tài chính:
- Xây dựng ngân sách, định mức chi phí cho tổ chức và các dự án;.
- Định kỳ theo dõi kiểm soát và đánh giá, điều chỉnh ngân sách và định mức chi phí, đảm bảo nguồn ngân sách được sử dụng hiệu quả, minh bạch.
6. Báo cáo:
Chịu trách nhiệm xây dựng và thực hiện hệ thống báo cáo đối với Quản lý & Phát triển Quỹ cho Hội đồng Quỹ & cộng đồng, nhà tài trợ theo quy định của tổ chức hoặc thoả thuận của Quỹ với đối tác của Quỹ.
QUYỀN LỢI
+ Mức lương: Thoả thuận
+ Được đóng BHXH và các chế độ khác theo quy định của luật lao động;
+ Tham gia các khóa đào tạo về đa lĩnh vực, phát triển bản thân giá trị & miễn phí (trong nước & nước ngoài);
+ Làm việc với đội ngũ những bạn trẻ năng động, nhiệt tình và hỗ trợ bạn hết mình;
YÊU CẦU
- Có ít nhất ba năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (quản lý, lãnh đạo đội/nhóm hoặc tổ chức về giáo dục hoặc phi lợi nhuận);
- Là người chính trực, có tầm nhìn dài hạn, có kỹ năng hoạch định và triển khai chiến lược;
- Yêu thích các công việc xã hội và phát triển cộng đồng;
- Tự tin đảm nhiệm được những nhiệm vụ được kể trên.
THỜI GIAN NHẬN HỒ SƠ
Từ ngày 07/12/2022 đến hết ngày 31/12/2022
Phỏng vấn trực tuyến
CÁCH ỨNG TUYỂN
Mời bạn nhanh tay gửi thư ứng trình bày rõ lý do tại sao bạn muốn ứng tuyển vị trí này, kèm CV (tiếng Việt/Anh) về email: duoclo@giaovienhanhphuc.org (Ms. Dược).
Chúng tôi sẽ liên hệ với những ứng viên đạt yêu cầu để mời tham gia vòng kiểm tra năng lực.